美国业务繁忙，亚马逊招募六千仓储员工支援仓储操作

为了进一步提升仓储自动化的程度以及配送效率，亚马逊计划在美国招聘6000名仓储中心工作人员，预计亚马逊仓储员工比例将增长一成。据风口星网报道，亚马逊在北美市场的销售额在最近一个季度同比猛增了四分之一，反映了消费者日益增长的需求。亚马逊计划在美国的十九个物流中心招募这批全新的全职员工。这些工作岗位将涉及接触尖端技术，并成为日常工作的一部分。亚马逊北美运营部副总裁Mike Roth表示：“我们不仅为员工提供丰厚的薪酬和福利，还鼓励员工发展个人事业。”亚马逊在全美拥有多个物流配送中心，供应链管理咨询公司MWPVL估计超过六十多个物流配送中心中，有十六个专门负责分拣。这些分拣中心利用邮政编码将包裹分类后，再送往附近的邮局进行最终配送，这一流程的成本低于使用UPS和FedEx，同时配送速度更快。MWPVL的创始人和总裁Marc Wulfraat详细描述了这些物流配送中心的规模与设施。对于亚马逊此次招聘规模是否会达到其预期的六千名员工这一问题，还存在一些疑问。特别是在假日高峰期的一到两个月内，亚马逊可能大量招聘临时工人来扩大配送规模，而平时的这些工作岗位数量也相应的会有较大的变动空间。关于招聘新岗位的实质与如何平衡物流自动化的推进以及市场需求的问题一直备受关注。去年，亚马逊首席执行官Jeff Bezos宣布在美国的物流配送中心部署机器人以提高效率，亚马逊还在扩大当日配送服务的产品范围，包括食品杂货等商品。虽然亚马逊的Prime服务为其吸引了大量忠诚用户，但在电子商务快递领域，亚马逊仍需面临如沃尔玛等竞争对手的挑战。风口星网对此进行了报道与编译。（张凯燕编译 吴以辉译审）