Daniel揭秘：如何于行业中发掘优质英文写手”或Daniel心得：探寻专业英文写手的高质资源”

上一篇文章《Daniel：如何招募海外写手解决自己不会写文章的困扰？》让大家了解了常见的写手在平台的寻找方法。但对于对文章有高度要求的企业，这些写手可能无法满足其需求，需要寻找行业相关的优质写手来撰写文章。特别是走品牌路线的企业，对文章的要求更是苛刻。

寻找优质英文写手的工作，类似于猎头寻找高级人才。优秀的写手一般工作几年后不会主动投递简历，也不会频繁跳槽。他们寻找工作的方式并不是通过招聘平台，因为其他企业也会竞相争抢他们。一旦知道有写手离职，其他企业会立刻尝试接触。猎头的任务是通过各种渠道获取这些优秀写手的信息，并通过电话沟通建立联系。

在寻找优秀写手时，需要做好以下心理准备：

1. 优秀的写手通常不会轻易接受别人的写稿邀请。

2. 他们有较强的经济独立能力，更注重自我实现，不仅仅是为了钱而写作。

3. 优秀的写手注重个人隐私，不会随意留下联系方式。

关于如何与优质写手候选人沟通，需要自行解决，因为无法用模板进行沟通。但关于如何寻找写手，Daniel可以为你提供帮助。

那么，如何找到优秀的写手呢？可以通过他们是否在大站点发表过文章来判断。大站点的审核要求非常严格，如果能在这些站点投稿，文章质量一般都不会差。

方法一：通过搜索指令在权威站点找到联系方式

具体操作如下：

在Google搜索引擎使用高级搜索指令：关键词+site:

如果你搜索的站点是垂直领域的权威站点，如3D打印的站点，你可以使用 inurl:author + site:，快速找出所有的作者信息。

然后，查看具体的文章内容，找到作者信息。再通过作者的名字，搜索对应的社交媒体联系方式。

如果我们没有搜索到作者的联系方式怎么办？并不意味着我们要放弃这个写手。我们可以通过其他方式进一步挖掘，如在Google搜索这个作者的名字，可能在Linkedin等社交媒体上找到他们的资料。

方法二：通过社交媒体找到他们的联系方式

有很多优秀的写手会在社交媒体上打造个人IP，吸引客户。他们可能更注重个人品牌的塑造，而不仅仅是零散的订单。我们可以通过特定的搜索指令，在LinkedIn等平台上找到这些写手的资料。比如，可以尝试搜索“freelancer writer + site:”。通过这样的搜索指令，我们可以快速找到许多自由撰稿人的资料，并评估他们的写作能力。同时我们也可以通过他们的社交媒体账号去查找更多关于他们的信息以便更好地了解他们并进行合作。如果一个写手的写作风格符合你的要求并且你对他们的生活各方面有所了解那么建立联系的成功率会更高一些。方法三：使用线上工具找到优质写手如果你不熟悉使用搜索指令并且不想学习更多技巧那么可以使用线上的工具来找到这些写手。比如Buzzstream工具可以快速地帮你找到红人并且有对应的个性化功能如email群发标记、红人关系管理、资料批量搜刮等。除了Buzzstream还有其他工具如Buzzsumo和Outreachninja等可以选择适合你的工具来使用。这些工具可以帮助你更高效地找到适合的写手并建立合作关系进行内容营销或Affiliate的第一步。总之希望大家能够通过这些方法找到合适的写手并建立合作关系共同开启内容营销的旅程。（来源：Topgus - Daniel）请注意以上内容仅代表作者个人观点不代表任何官方立场！）本文经原作者授权进行转载转载需经原作者同意。