第五届中国跨境电商50人论坛：跨境电商人才标准发布

在2025年9月22日下午，第五届中国跨境电子商务50人论坛于郑州国际会展中心盛大举行。在这一重要活动期间，首次发布了《中国跨境电子商务从业人员技能水平分级与评估》标准框架。

如今我国跨境电商呈现出快速发展的态势，这不仅带动了创新创业，还创造了大量就业机会。据不完全统计，到2025年，全国跨境电商行业企业已超过100万家，跨境电商全产业链从业人员超过1000万人，每年的招聘需求职位约为200万。然而，与之相对应的是，跨境电商行业人才“不足”“不适用”“不用”的现象愈发突出。所以，加快制定跨境电商从业人员标准法规，引导人才优化配置和合理流动，就变得日益重要和紧迫。

全球（郑州）跨境电商研究院积极顺应跨境电商人才建设需求，精心汇聚了来自政府部门、电商企业、高等院校、协会商会的专家，共同编制《跨境电子商务从业人员分类及技能水平》评价标准。这本从业人员分级考核标准详细规定了跨境电子商务从业人员技能分级考核的分类、定义、等级、申请条件、考核要求等。结合我国跨境电商行业发展实际情况，将从业人员分为技术人员、产品经理、供应链运营人员和管理人员四类，跨境电商从业人员技能水平分为初级、中级、高级三个级别。同时明确了不同类型、不同级别从业人员的申请资格，规定了等级评定的要素、方法、分数、程序和要求。

环球（郑州）跨境电商研究院专家袁晓介绍说，从业人员分类评价标准适用于我国跨境电商市场以及金融、科技、物流，还有与跨境电商密切相关的供应企业、连锁店及其他相关行业实体，用于对员工的技能水平进行分类和评估。 （来源：河南日报客户端）

从当前的形势来看，跨境电商行业的蓬勃发展对人才的需求日益增长，而这一标准框架的发布无疑为行业人才的规范化管理提供了有力支撑。在如今竞争激烈的电商市场环境下，明确的人才分类和技能水平分级，有助于企业更精准地选拔和培养适合自身发展的人才，也为从业人员提供了清晰的职业发展路径。相信随着这一标准的逐步实施和完善，跨境电商行业的人才队伍将更加专业和稳定，从而进一步推动我国跨境电商行业迈向新的高度。